【体验】一场本应由“亲身经历者”的“以案说法”培训分享会，因项目现场谈判需要 被“放鸽子”，但对于“谈判策略与技巧”这种“实践性/代入感”话题，特别是对刚刚“打完胜仗”/成就经典案例的分享期待，还是为周末例行的培训会，增添了很多新鲜色彩。

【分享】如果说“房屋征迁是天下第一难”，那企业的“协商搬迁补偿谈判”，便是“难上加难”，“纷繁复杂的企业生产/经营”类型，“广泛而隐形的人际/利益关系”，“奇葩的历史遗留问题”与“所谓的补偿先例”，难免会让“以利益最大化”的企业主“想入非非”，坚守“客观 公平 公正”的原则底线，依法依规的“阳光规范”运作，非常考验“专业功底”（说清且让普通人听得懂“价值定义”“政策依据”与“评估技术路线”），也检验“统筹安排 随机应变”的谈判策略与技巧，更“挑战”职业道德 职业素养与价值理念。

做难而正确的事，不仅是一种愿望/信心/信念，一种社会/行业 责任与担当，更是一种职业素养与专业能力。